战投部的分析师团队熬了一个通宵,用爬虫抓取了横竖纵所有公开的专利信息。
原本他们以为会看到常规的软件专利——比如“一种数据处理方法”或者“一种界面交互系统”。
但眼前呈现的,是一座森严的堡垒。
“老大,不对劲。”首席分析师指着屏幕上的红色节点,“你看这里。他们的核心专利不是散点分布的,而是像……鸟巢的钢结构建筑,相互勾稽,互为校验,攻防一体。”
“什么意思?”
“你看这个‘企业语言的语法结构。’他们申请了‘企业语义解析’的底层专利,然后基于这个,申请了‘空间编程协议’,再往上是‘业务流三维建模’。这是一个闭环!”分析师的声音有些干涩,“换句话说,只要我们在三维空间里做企业业务流转,肯定绕不开这几百个基础节点。”
Kevin沉默了,心中疯狂吐槽:
这就是传说中的“专利雷区”。通常只有高通、华为这种硬核技术公司才会这么干。
一家做软件的公司,居然在还没规模化盈利的时候,先把别人的路给封死了?
TMD,这个张伟是不是一个穿越者啊?!
“这不像是一家创业公司的打法。”Kevin沉声道,“这像是……在搞‘世界观锁定’。他们在定义这个世界的物理法则,谁想进来玩,先交过路费。”
这是腾讯战投部第一次在面对一家B轮公司时,产生的不是“买下来”的冲动,而是“能不能进场”的犹豫。
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B线:CSIG内部。
与此同时,CSIG的一间小型会议室里,正在进行一场激烈的争吵。
尽管Pony说了“不要做产品”,但好奇心是压不住的。
几个资深产品经理还是搞到了横竖纵的产品Demo视频,正在逐帧分析。
“这这这……这简直是反人类!”
一个负责交互设计(UX)的P3指着屏幕大叫,“你们看这个操作界面,全是数据流和三维节点,连个像样的聊天窗口都没有。普通员工怎么上手?学习成本太高了!这要是放在我们部门,评审第一轮就被毙了。”
“就是,完全没有‘用户体验’可言。”另一个产品经理附和道,“看起来就像个复杂版的3D
ERP,也就是在那故弄玄虚。”
然而,角落里一直没说话的一个技术架构师(T4)突然冷冷地插了一句:
“如果……他们的用户根本就不是‘人’呢?”
会议室安静了一秒。
“什么意思?”
“你们在用‘让人用得爽’的标准去衡量它。”架构师推了推眼镜,“但如果这个系统的使用者是企业的决策层,或者是企业的自动化规则呢?对于一台机器,或者一个追求极致效率的董事会来说,‘易用性’也许不是重点,‘精确性’和‘全景性’、‘管理目标’才是核心。”
“你们看,”架构师指着屏幕上一闪而过的数据流,“这个系统展示了资金流动的全貌。如果我是老板,我不希望我的员工在那聊天,我希望看到这种上帝视角的业务流。
也许……他们根本就不在意普通员工觉得好不好用。
对于高层来说,他们看到的是,‘岗位’,而不是‘人’。
这个岗位不是那个唯一的‘我’,而只要是那个能胜任这个岗位的人就行,可以是任何人。